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經(jīng)發(fā)集團召開辦公室工作會議


       2019年12月5日下午,經(jīng)發(fā)集團召開辦公室工作會議。經(jīng)發(fā)集團黨委書記、董事長、總經(jīng)理尚梅軍出席并作重要講話,集團班子成員和各部室、子公司相關(guān)人員參加此次會議。

 

經(jīng)發(fā)集團黨委委員、董事、副總經(jīng)理桂玉生作了《暢通政務(wù),勤于事務(wù),優(yōu)化服務(wù),高標準擘畫集團公司高質(zhì)量發(fā)展新藍圖》主題發(fā)言。桂玉生指出,新時期辦公室要以提升工作能級、提高“三服務(wù)”能力和水平、鍛造高素質(zhì)隊伍三個主要方面為抓手,緊密圍繞服務(wù)集團公司發(fā)展這個中心開展工作。要堅持把發(fā)展和辦公室業(yè)務(wù)“深度融合”、  ‘無縫對接”,進一步適應(yīng)新形勢、新任務(wù);要圍繞職能定位、政令暢通、優(yōu)質(zhì)高效、重要事務(wù)等方面把服務(wù)植入靈魂、貫穿始終;要牢牢把握正確工作方向,高標準、高效率、高質(zhì)量做好“三服務(wù)”工作,確保公司各項決策部署有效貫徹落實,為集團公司轉(zhuǎn)型升級跨越發(fā)展作出貢獻。

 

尚梅軍指出,辦公室經(jīng)過合并調(diào)整后面貌煥然一新。尚梅軍強調(diào),辦公室工作要緊扣服務(wù)這條主線,立足于集團公司高質(zhì)量發(fā)展,努力做好各項事務(wù)。要加強職能部門服務(wù)意識,優(yōu)化職能部門管理模式,厘清職能部門管理和服務(wù)的關(guān)系;要認真梳理辦公室五個責任處室的重點工作,使各處室板塊的核心工作邊界清晰化;要根據(jù)集團公司現(xiàn)有的戰(zhàn)略框架,制定集團公司未來三年的戰(zhàn)略規(guī)劃,工作思路要清晰明確;要嚴格落實一事一檔制度,做好公司“三重一大”等重點工作過程資料的歸結(jié),加強科學(xué)化管理;著力提高信息質(zhì)量,提升集團品牌形象宣傳,做好集團公司智慧信息化建設(shè)和OA系統(tǒng)建設(shè)。


會上,辦公室副主任薛郅旻詳細解讀了《辦公室職能分工》,并宣讀《分管領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度(試行)》。